Auch wenn es uns natürlich schmerzt, wenn eine mitarbeitende Person die Dienststelle verlässt, gibt es doch manches Mal mehr als nur gute Gründe für einen Abschied vom bisherigen Arbeitgeber: Familie, Berufswechsel und andere Dinge können einer Weiterbeschäftigung im Wege stehen. Doch wie ist dann zu kündigen? Welche Zeiten sind einzuhalten?
Anbei findet in den Tarifvertrag Entlastung, samt Anhängen, als PDF zum Download. TV-E DBB Anlage 1.1 Anlage 1.2 Anlage 2 Anerkennungstarifvertrag
Am Dienstag (24.01.2023) starten die Tarifverhandlungen von Bund und Kommunen. Die komba gewerkschaft im dbb beamtenbund und tarifunion macht deutlich: Ohne die Beschäftigten ist kein öffentlicher Dienst zu machen.
Liebes Mitglied, auch 2022 war erneut kein leichtes Jahr für alle Menschen und den Beschäftigten des öffentlichen Dienstes: Während Corona immer noch das alltägliche Leben prägt, brach im nahen Osten
Falls Sie noch nicht informiert worden sind, nachfolgende Ausführungen zum „Pflegebonusgesetz“: Auf Drängen des Gesundheitsministeriums gab es in diesem Monat eine neuerliche Bonuszahlung, welche im Zusammenhang mit Corona steht. Diese
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Schleswig-Holstein hat entschieden, dass Arbeitnehmende nach Feierabend nicht verpflichtet sind, dienstliche SMS oder sonstige Mitteilungen zu lesen oder anderweitig entgegenzunehmen. Werden Dienstplanänderungen
Warum Urlaub aus dem Beschäftigungsverbot nicht verfällt, auch wenn dieser vor dem Beschäftigungsverbot geplant wurde. Aus dem aktuellen Geschehen heraus, ergab sich dieser Tage die
Die Überschreitung der Höchstdauer von zwei Jahren für eine sachgrundlose Befristung eines Arbeitsvertrags auch um nur einen Tag aufgrund einer Dienstreise kann dazu führen, dass
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